拼多多风波后续:个别部门投票决定是否推行 “996”,加班费或将按月发放; 百度IDG下属百度车联网事业部组织调整
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从拼多多员工处获悉,拼多多对内启动多项管理微调。市场部门的部分小组工作时长已从无明文规定但员工默认的 “11-11-6” 调整为 “9-9-6”。此外,个别部门发起作息投票,让员工在 “11-11-6” 和 “9-9-6” 中二选一。另外,拼多多或将在春节前后将员工加班费调整为按月发放。此前,拼多多员工全年加班费会在春节前随固定年终奖一起发放,加班费一年仅发一次,数额约等于员工2个月左右的工资。
百度智能驾驶事业群组(IDG)下设的百度车联网事业部组织调整,同时设立5个业务组织、3个平台组织以及3个业务支持中心,均向车联网事业部总经理苏坦汇报。业务组织包括小度助手(汽车版)、百度地图(汽车版)、汽车云&安全、轻车机(手机投屏互联方案)和 CDC(智能驾舱)。根据IDG 2021年规划,车联网事业部还将推进L2+辅助驾驶的研发,并将其加入智能驾舱的解决方案中。
近日,脉脉上认证为OPPO员工账号爆料称,OPPO违法解除劳动合同,并强制取消门禁将员工赶出公司。该员工称,他因多次晚上10点多下班,没有进行加班从而被迫离职,并且不给年终奖。该员工还晒出法院受理案件通知书,表示已起诉OPPO公司。
针对4月11日社交媒体上海信裁员一万人的传闻,海信集团4月12日上午发布“关于优胜劣汰提效求生的说明”,称“网络已有的关于海信定量裁员的信息,其中数据并不属实。”海信集团在说明中表示,受全球疫情影响,家电行业国内外市场均出现较大规模下滑。海信海外业务收入超过40%,经营形势更加严峻。海信采取高管带头降薪、通过末位淘汰加速员工队伍“优胜劣汰”等措施,激发全体员工斗志,层层传递压力、提高系统效率,以稳住业绩。
根据 1 月 19 日消息,在 2021 微信公开课 Pro 版的微信之夜上,腾讯高级副总裁,微信事业群总裁张小龙透露,微信即将有自己的输入法,会在不久之后灰度测试。另外,浮窗也会有更新。
张小龙表示,自己不喜欢当前的浮窗功能,因为看起来特别像狗皮膏药,但是做这样的浮窗是因为很多用户反馈文章看不完,但退出之后又需要重新寻找文章,点击进去重新看。收到反馈后,浮窗功能就比较迫切地做出来了,当前的浮窗并不是很好的解决方案。他表示,新的浮窗不再需要去占一个屏幕,但可以快速切回到想要看的文章里去。
输入法也会有更新,微信将做自己的输入法。张小龙表示,微信原来并不想去做输入法,但收到很多用户投诉自己聊天记录被窃取,因为输入什么就会看到相应的广告。他解释道,微信不保存聊天记录,微信也规定谁看了用户的聊天记录会被开除的。所以,出于保护用户的隐私,微信就要自己做一个输入法。
截止1月21日7时41分,全国新冠肺炎现存确诊2347例,境外输入4545例,现存无症状性819例,累计死亡4808例,累计治愈92130例, 累计确诊99285例。
针对顺风车疫情防控工作,交通运输部运输服务司副司长王绣春20日表示,有中高风险地区的城市原则上应暂停顺风车提供进城或出城服务以及城市内的拼车服务,地方根据当地的疫情防控需要可以决定扩大停运的范围,交通运输部也鼓励顺风车平台公司采用技术手段强化管控。
国家卫健委疾控局监察专员王斌在20日国务院联防联控机制新闻发布会上表示,全国各地要实行乡采样、县检测,检测机构要在收到样本后的12小时内反馈检测结果;如果说一定要返乡,返乡人员需持有7日以内核酸检测阴性证明才能够返乡,同时这些返乡人员回去以后,当地基层政府要进行网格化管理。同时做好隔离场所和检测能力的准备,一旦发生疫情,能够快速响应。
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