对于一家互联网公司而言，哪个部门才是鄙视链最顶端？

标管理和市场营销等方面的要点。作者彼得·泰尔（Peter Thiel）是PayPal创始人之一，也是硅谷著名的风险投资家，他通过自己的经验和教训，为创业者提供了宝贵的指导和建议。这本书不仅可以帮助你更好地理解创业过程中的各种挑战和机遇，还能够激发你的创新思维和行动力，成为一个成功的企业家。

No.9▼《高效能人士的七个习惯》推荐语“领导自己，成就卓越人生”这本书已经出版了30年之久，但依然被誉为职场进阶必读经典。作者史蒂芬·柯维（Stephen Covey）在书中提出了“领导自己”的概念，并将其分解为七个习惯：积极主动、以终为始、要事第一、双赢思维、知彼知己、统合综效、不断更新。这些习惯可以帮助我们更好地管理时间、掌握重点、与人沟通协调、制定目标计划等，在职场中取得更加卓越的成就。此外，《高效能人士的七个习惯》还包含了很多实用案例和工具，可以帮助读者深入理解并应用这些习惯。

No.10▼《非暴力沟通》推荐语“打破沟通障碍，化解冲突”在职场中，沟通是一个非常重要的技能。但是，在现实生活中我们常常会遇到各种各样的沟通障碍和冲突。《非暴力沟通》这本书就提供了一种全新的沟通方式——非暴力沟通法（NVC），它通过倾听对方表达内心需求，并表达自己内心需求来打破沟通障碍，化解冲突。作者马歇尔·卢森伯格（Marshall B. Rosenberg）是一位国际知名心理学家和咨询师，在本书中他详细介绍了NVC法则及其应用方法，并通过大量案例演示如何运用NVC法则来改善个人关系、团队合作以及组织文化等方面。

以上就是小巴为大家甄选出来的10本职场进阶书籍，希望它们能够帮助大家在2019年取得更加优异的成果！